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	<title>Studiotrevisani's Weblog &#187; Frasi per riflettere</title>
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	<description>Risorse di crescita personale e aziendale, strumenti, servizi per la formazione consulenziale, coaching, psicologia della comunicazione e management</description>
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		<title>Studiotrevisani's Weblog &#187; Frasi per riflettere</title>
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		<title>Il segreto della forza sta nella concentrazione</title>
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		<pubDate>Thu, 13 Aug 2009 08:11:15 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Ralph Waldo Emerson: Il segreto della forza sta nella concentrazione.
Una frase a volte sintetizza tutto.
La concentrazione mentale diventa potere poichè permette di focalizzare le energie verso un obiettivo &#8220;pulito&#8221;.
La vita quotidiana, invece, fa di tutto per dirigere la nostra attenzione verso obiettivi &#8220;offuscati&#8221; e a volte persino dannosi.
Io chiamo questo fenomeno &#8220;deriva psicologica&#8221;, andare alla [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=519&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>I 3 filtri ai nostri sogni, ambizioni e speranze e progetti</title>
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		<pubDate>Tue, 23 Jun 2009 15:37:16 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Filtratura delle idee, sogni, ambizioni
Le persone si nutrono dei messaggi provenienti da scuola, famiglia, religione, gruppi etnici, media, amici, parenti, conoscenti, maestri ed educatori, assorbendo anche contraddizioni, incoerenze, patologie.
Questo insieme di schemi incide su come valutiamo se un progetto sia buono o cattivo, fattibile o impossibile, da tentare o non tentare, utopistico o invece da [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=118&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>Non sottometterti</title>
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		<pubDate>Tue, 23 Jun 2009 15:29:05 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Le performance potenziali che una persona può esprimere sono bloccate da due sistemi di filtri o gatekeepers (letteralmente, chi decide chi passa o no dal cancello): i filtri interiori e i filtri esterni.
I filtri interiori comprendono credenze dannose, abitudini sbagliate, lacune formative e di competenze. I filtri interiori possono essere trattati, il viaggio verso l’emancipazione [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=495&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>Manifesto di libertà</title>
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		<pubDate>Tue, 23 Jun 2009 15:15:59 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Liberarsi dalle catene
Le idee che non passano il setaccio della visione di sè e della visione sociale assorbita escono dalla nostra vita, i sogni più visionari e sfidanti raramente passano il filtro interiore e lo schema dominante nella propria cultura.
Le culture spesso diventano sistemi per instillare paure, piuttosto che strumenti per liberare dalla paura. Come [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=494&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>Concezione &quot;enciclopedica&quot; del Potenziale Umano</title>
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		<pubDate>Mon, 22 Jun 2009 09:57:54 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[La mia concezione dell&#8217;essere umano è quella enciclopedica, non si è completi se ci si limita al solo corpo, o alla sola mente, o alla sola professione primaria. E&#8217; come voler far stare in piedi una casa con un solo muro.
La vita diventa precaria, rinchiusa in un recinto troppo stretto, come le professioni iperspecialistiche tendono [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=493&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>Pensiero libero: riconoscere il calco mentale che ci condiziona</title>
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		<pubDate>Mon, 22 Jun 2009 09:41:55 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Dobbiamo riconoscere il calco che ci ha plasmato, e avere il coraggio di riplasmarci da soli in autonomia, con – stavolta – la possibilità di decidere la nostra direzione e i modelli che ci piacciono.
Uno degli effetti ricercati da un coaching analitico è lo stupore per le risorse personali non ancora coltivate, impiegate o utilizzate, [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=102&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>Ricentrare il tema dominante</title>
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		<pubDate>Mon, 22 Jun 2009 08:59:14 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Il tema dominante di tutto il nostro pensiero va ricentrato dal baratro infettato di banalità in cui il pensiero comune, la televisione commerciale e la cultura cerca di spingerci continuamente : dobbiamo mettere al centro la sacralità dell’essere umano e il forte bisogno di non sprecare nemmeno una vita, nemmeno un giorno, nemmeno un minuto, [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=101&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>La vecchia legge: suggerimento per diffidare di chi fa promesse facili</title>
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		<pubDate>Sun, 31 May 2009 17:42:29 +0000</pubDate>
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				<category><![CDATA[Concetti di formazione aziendale e risorse umane]]></category>
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		<description><![CDATA[Credo in una vecchia legge ancora valida, che dice:
&#8220;ciò che viene facilmente, facilmente se ne va. I funghi non possono cambiarsi in querce, e le querce non possono spuntar fuori come funghi&#8221; (Walter Pitkin, 1935).
In sintesi, credo sia ancora bene diffidare di chi ci promette cambiamenti rapidissimi, istantanei, risultati magici e facili, senza sforzo. E&#8217; [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=488&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>1.15.    L’abito mentale delle performance,  lo spirito guerriero nella vita di ogni giorno (lezioni dai Samurai)</title>
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		<pubDate>Mon, 27 Apr 2009 14:23:12 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[
Chi si impegna per produrre performance umane deve assumere un preciso abito mentale. È l’assetto del guerriero, del Samurai, del combattente, del ricercatore concentrato, del missionario che crede in una causa.
È l’atteggiamento focalizzato di chi desidera ottenere qualcosa che reputa importante e – durante l’esecuzione – non si lascia distrarre da altro. Di chi ha [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=400&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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		<title>1.14.    Dare il meglio di sé</title>
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		<pubDate>Mon, 27 Apr 2009 14:17:13 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[
Il significato di un uomo non va ricercato in ciò che egli raggiunge, ma in ciò che vorrebbe raggiungere. 
(K. Gibran)
 
Chi si occupa di potenziale umano e di performance con fini professionali ha in mente sicuramente traguardi veri e forti di miglioramento, per sé e gli altri. Se così non fosse saremmo veramente fuori strada. [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=studiotrevisani.wordpress.com&blog=4704005&post=399&subd=studiotrevisani&ref=&feed=1" />]]></description>
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